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深圳工程造价培训干工程造价的前景到底怎么样

发布:2019年10月11日编号:2056-625251
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深圳工程造价培训干工程造价的前景到底怎么样

看到这个题目,我只想告诉你们一句话,一入造价深似海,但是海里有鱼吃~~~

其实这个还真不能够一概而论欢迎www.xbaixing.com。我会组织一个详细的关于建筑各个行业发展规划,这里简单的说一下。

先说造价人员的工作方向,第一施工单位,叫预算员。第二咨询单位,第三是业主单位。

 

如果仅从造价的角度看,咨询单位是早期预算人员造价应该去的单位,工作忙,成长快。

而施工单位预算员,工作内容单一,再加上他们无需对自己的所报预算负责(报预算的标准就是尽可能的多报),所以工作会很忙,反而不一定能够有所成长,而且施工现场经理一般不会让你只管报价,还有管材料现场等杂活小 百 姓 网

收入方面,咨询单位收入会高,一般自咨询单位会根据你的工作量提成收入,工作比较忙。如果遇到好的项目(比如跟踪审计项目),会有一定的权力,灰色收入也是有的。

施工单位的预算人员,一般都是死工资,如果管分包的话,可能会有其他收入,但是一般不会根据项目提成。因为他们主要工作不是在预算上,甚至可能会请咨询单位给自己报价,也可能找外人过来报价。施工单位平时不养人,更别说养预算人员了原文www.xbaixing.com

业主单位一般学不到什么东西,可以说,如果你没有什么背景的话,在业主单位做造价基本上就是废了。收入肯定不会太高,干了好多年的人,在业主单位工作工资都不会太高,原因简单,工作少,事情少。

 

至于收入的水平,如果你在咨询单位,项目好的话,咨询单位的工作也多,那么你这一年比同等年龄的其他工作收入都要高些。我三年的时候工作近万元,主要是因为项目比较好,持续盈利,但是项目不好,或者你今年没怎么做项目,那么就是几千的基本工资。

而业主和施工单位的预算,很难有一个大的突破小_百_姓_网。因为毕竟是一个技术含量不高的活。业主和施工单位还是看重管理的。预算很快会达到瓶颈期(咨询单位也一样)

如果进一步发展,还是走管理道路,或者做一个技术管理人才。我们同一个项目的人(当年项目很好的),后来有专业做投融资咨询的,有自己开店的,有去业主享福的(毕竟咨询单位太累)反正我现在很少见到做了十年还做预算工作的(纯预算工作)。

还是要会来事,有贵人提携的x.b.a.i.x.i.n.g.c.o.m

由于各个公司不同,所以我的回答也仅仅是从个人的角度,平时谈论和总结比较多。至于每个人的具体情况,如有不同,海涵,勿喷。

针对评论里面说做预算百万的人,请自己看轻楼主的提问,工作三年的预算人员。

还有,那些50万上百万的,做的已经不属于预算人员了,是管理人员,十个预算人员五年后还是预算人员,但是管理人员只有一个。

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sqsssbyy 注册时间:2019年10月09日
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