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人生的证书,你有几个,来弘智

发布:2019年07月25日编号:2056-471401
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详细描述

本课程实施的是素质教育而不是应试教育,旨在提高你的管理能力小百姓网

课堂就是人力资源开发的实验室,本课程实行的是体验教学:

1、做什么学什么,师生共同感悟、体验——推而广之;学什么用什么——实践出真知;

2、案例剖析、现场剖析、游戏、研讨、问与答、作业讲评、讲用等互动时间不少于1/2;

3、从知己到知彼——乐于在自己身上做实验;

4、乐于分享, 24小时内与人分享,一周内派上用场——乐于在奉献中获取x+b+a+i+x+i+n+g+c+o+m

5、教师作为“开发自己、开发他人”的示范,接受学生观摩和评点小.百.姓.网

6、学生须持之以恒地学以致用,在实践中获取真知x b a i x i n g c o m

附:贯穿本课程始终的三条主线

1、研究人性——识人、识自己、提升自我;

2、信息与沟通的实践体验课;

3、企业培训师的观摩体验课www.xbaixing.com


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蒋老师 注册时间:2019年07月16日
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