面试的流程是怎样的?
1. 候考:考生持面试准考证、身份证、按时到达测试地点,进入候考室候考x+b+a+i+x+i+n+g+c+o+m。
2. 抽题:按考点安排,登陆“面试测评软件系统”,计算机从题库中抽取一组试题,考生任选一道试题,系统打印备课纸及试题清单。
3. 备课:考生持备课纸、试题清单进入备课室,撰写教案(或演示活动方案),时间20分钟www.xbaixing.com。
4. 回答问题:考官从题库中随机抽取2个规定问题,考生回答,时间5分钟。
5. 试讲演练:考生按照准备的教案(或活动方案)进行试讲(或演示),时间10分钟小 百 姓 网。
6.答辩:考官围绕考生试讲或演示的内容和测试项目进行提问,考生答辩,时间5分钟。
面试的失分和得分点体现在哪里?
主要体现为内在和外在SYmr。
1.外在主要表现在:仪容、仪表和仪态。
2.内在主要表现在:逻辑和调理性;言语表达能力;课堂氛围,上课过程中营造的氛围能带动考官,分数肯定高;具体体现在各个的细节问题上,包括板书的时候有错别字等都是有可能失分的x_b_a_i_x_i_n_g_c_o_m。
答辩有哪些回答的方向?
相比结构化,答辩具有随意性,是考官随意提问,与考官有关,可能每个人都不一样,也有可能是考官惯性的问一个问题。

