南通开发区人力资源管理培训班，2019人力资源报考条件？2019年11月人力资源考试新改革，考人
力资源证书，到南通上元教育小 百 姓 网。南通上元教育杨老师整理了最新的报考条件给到大家。
报名条件：
1. 普通受教育程度：高中毕业(或同等学力)。
2. 申报条件
具备以下条件之一者，可申报人力资源四级：
(1)累计从事本职业或相关职业①工作4年(含)以上。
(2)取得技工学校本专业或相关专业②毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生);或取得经评估论证、以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。
(3)高等院校本专业或相关专业在校生欢迎www.xbaixing.com。
具备以下条件之一者，可申报人力资源三级：
(1)取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)③后，累计从事本职业或相关职业工作5年(含)以上。
(2)取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)，并具有高级技工学校、技师学院毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生);或取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)，并具有经评估论证、以高级技能为培养目标的高等职业学校本专业或相关专业毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。
(3)具有大学专科本专业或相关专业毕业证书，并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)后，累计从事本职业或相关职业工作2年(含)以上。
(4)具有大学本科本专业或相关专业学历证书，并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)后，累计从事本职业或相关职业工作1年(含)以上。
(5)具有硕士及以上本专业或相关专业学历证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)小 百 姓 网。
具备以下条件之一者，可申报人力资源二级：
(1)取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书(技能等级证书)后，累计从事本职业或相关职业工作4年(含)以上。
(2)取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书(技能等级证书)的高级技工学校、技师学院毕业生，累计从事本职业或相关职业工作3年(含)以上;或取得本职业或相关职业预备技师证书的技师学院毕业生，累计从事本职业或相关职业工作2年(含)以上。
(3)具有大学本科本专业或相关专业学历证书，并取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书(技能等级证书)后，累计从事本职业或相关职业工作2年(含)以上。
(4)具有硕士本专业或相关专业学历证书，并取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书(技能等级证书)后，累计从事本职业或相关职业工作1年(含)以上。
(5)具有博士本专业或相关专业学历证书，累计从事本职业或相关职业工作2年(含)以上x+b+a+i+x+i+n+g+c+o+m。
具备以下条件者，可申报人力资源一级：
取得本职业或相关职业二级/技师职业资格证书(技能等级证书)后，累计从事本职业或相关职业工作4年(含)以上。
关于人力资源考试：
考试形式：机考
四级/三级：
08:30——10:00理论知识考（125道选择题）：
职业道德25道选择题，专业知识单选60、多选40，满分100/60及格。
10:30——12:30专业技能考试（简答2、计算1、综合3），满分100/60及格。
考试科目同时通过可以拿证书，单科成绩保留一年，所以必须在一年内全部通过。一期考试成绩中如果有一科没通过可以进行补考，补考未通过科目即可xbaixing.com。考试结束后三到四月内通知考试结果并颁发证书。证书是终身有效的。
上元班型：
人力资源四级双师班：教材+网校+冲击直播，晚班：周二周四上课。
报名地址：南通中南世纪城20号楼906室上元教育中南校区。
咨询老师：上元教育杨老师欢迎www.xbaixing.com。
